Microsoft hat eine neue Entlassungswelle angekündigt, die zweite bedeutende im Jahr 2025, die etwa 4 % der weltweit 9.000 Mitarbeiter umfassenden Belegschaft betreffen wird.
Die am Mittwoch angekündigte Entscheidung kommt zu den vorherigen Stellenstreichungen hinzu, bei denen im Mai bereits 6.000 und im Januar weitere 2.000 Stellen abgebaut wurden. Das Unternehmen gab an, die Streichungen seien „leistungsbedingt“ gewesen. Insgesamt hat Microsoft seit Jahresbeginn seine Belegschaft um mehr als 7 % reduziert. Im Juni 2024 waren es 228.000.
Die Kürzungen, die sich über mehrere Geschäftsbereiche erstrecken, erfolgen in einer Zeit wirtschaftlicher Unsicherheit unter Präsident Donald Trump und des wachsenden Drucks, die massiven Investitionen des Unternehmens in künstliche Intelligenz nachhaltig zu gestalten.
Microsoft, das im letzten Geschäftsjahr 80 Milliarden Dollar in die Infrastruktur seiner Rechenzentren investiert hat, positioniert sich neu, um im Wettlauf um die Kommerzialisierung von KI mithalten zu können. Obwohl CEO Satya Nadella erklärte, dass ein Drittel des Unternehmenscodes bereits von Softwareentwicklern geschrieben wird, hat das Unternehmen die Entlassungen nicht explizit auf KI zurückgeführt. Aus behördlichen Unterlagen geht jedoch hervor, dass 40 % der im Mai gestrichenen 2.000 Stellen Softwareentwickler waren . „Wir führen organisatorische Änderungen durch, um das Unternehmen und seine Teams in einem dynamischen Markt optimal zu positionieren“, erklärte Microsoft.
Auch andere Big-Tech-Unternehmen wie Amazon stehen unterdessen vor Stellenabbau: CEO Andy Jassy warnte kürzlich, dass KI die Belegschaft des Unternehmens reduzieren könnte, nachdem es 2023 bereits 27.000 Entlassungen und 2024 zu weiteren Kürzungen gekommen sei. Dieser Trend spiegelt die zunehmende Automatisierung und die Notwendigkeit der Kostenoptimierung in einer hart umkämpften Branche wider.
Microsoft verzeichnet jedoch weiterhin solide Finanzergebnisse, mit deutlichem Wachstum im Cloud-Bereich, der im ersten Quartal 2025 zu den Gewinnen führte. Finanzvorstand Amy Hood betonte das Engagement für den Aufbau agilerer Teams, den Abbau von Hierarchieebenen und die Reduzierung der Anzahl von Führungskräften, um die betriebliche Effizienz zu verbessern. Damit folgt Microsoft dem Trend der US-amerikanischen Hightech-Branche und kurbelt die Gewinnspanne dank des KI-Forderungsschubs ebenfalls an, um noch mehr zu erwirtschaften.
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Der Artikel Microsoft: Entlassungswelle im großen Hightech-Konzern. Weitere 9000 Mitarbeiter im Inland stammen aus Scenari Economici .
Dies ist eine Übersetzung eines Artikels, der am Thu, 03 Jul 2025 07:00:00 +0000 im italienischen Blog Scenari Economici unter der URL https://scenarieconomici.it/microsoft-licenziamenti-ai-impatto/ veröffentlicht wurde.